Ragion d'essere e missione aziendali
Parere dell’Organismo Terzo Indipendente sulla verifica del raggiungimento degli obiettivi sociali e ambientali
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"COLTIVARE IL LEGAME TRA LE PERSONE E LE PIANTE, PER UNA MIGLIORE QUALITÀ DELLA VITA"
In linea con il proprio statuto, DAMMANN Frères è diventata un'azienda con una missione che impegna la sua governance e i suoi stakeholder a orientare strategie e decisioni verso obiettivi di sviluppo sostenibile.
La sua ragion d'essere definisce il modo in cui intende svolgere un ruolo nel mondo, al di là della sola attività economica. Si concentra su tre azioni prioritarie:
- Coltivare il legame tra le persone e le piante, fin dalle prime fasi dell'agricoltura: rafforzando i legami con il mondo agricolo, in particolare sviluppando partnership sostenibili e responsabili con i produttori,
- Coltivare il legame tra l'uomo e le piante attraverso la conoscenza: trasmettere il sapere e sensibilizzare al consumo responsabile,
- Coltivare il legame tra gli esseri umani attraverso le pratiche e la cultura aziendali: controllando l'impronta ambientale, migliorando la qualità della vita sul posto di lavoro e mettendo in atto un sistema di governance che lo renda possibile.
Per garantire che il nostro lavoro venga monitorato e svolto in modo adeguato, è stato istituito un doppio sistema di controllo attraverso:
- Un comitato di missione,
- Un'organizzazione terza indipendente.